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Estudio alerta: Trabajadores seguirán con “pobreza de tiempo” aun en jornada de 40 horas

Por: Daniel Lillo | Publicado: 27.10.2022
Estudio alerta: Trabajadores seguirán con “pobreza de tiempo” aun en jornada de 40 horas Image referencial costurera | Agencia Uno
En el estudio de la Fundación Sol, se ahonda en el concepto «pobreza de tiempo», término que da cuenta de la falta de horas de trabajadores y trabajadoras para cubrir un umbral básico de tiempo para cuidados personales, descanso, ocio y tiempo libre. De la misma forma, el estudio explica que pese a que se avance a una jornada laboral de 40 horas, la mitad de las mujeres seguirían estando en «pobreza de tiempo», debido las horas destinadas a trabajos domésticos y de cuidados no remunerados

Fundación Sol publicó un nuevo estudio que lleva por título “Tiempo robado: Pobreza de tiempo, productividad y acumulación capitalista”, en el que se busca cuantificar el impacto que tendría la reducción de jornada laboral de 40 horas en el indicador de “pobreza de tiempo”.

La investigación revela que un 44% del total de la población, que se dedica tanto a trabajos dentro como fuera del mercado laboral, se encuentra en «pobreza de tiempo», es decir, no cuentan con horas suficientes para cubrir un umbral básico de tiempo para cuidados personales, descanso, ocio y tiempo libre.

En ese sentido, disminuir la jornada laboral —como lo plantea el proyecto 40 horas— posibilitaría la recuperación de horas para estas actividades esenciales de la reproducción de la vida, según da cuenta el estudio.

Además, el documento constata que al desagregar por género se vislumbra que el 35% de los hombres se encuentra en pobreza de tiempo, mientras que para las mujeres es el 53%. Es decir, aproximadamente 1 de cada 3 hombres, y 1 de cada 2 mujeres.

Para la investigadora de Fundación SOL y coautora del estudio, Andrea Sato, esta diferencia se explica por la “Carga Global de Trabajo”, indicador que incorpora el tiempo destinado a trabajos domésticos y de cuidados no remunerados: “Una persona promedio destina 31 horas semanales a estas labores, y al disgregar por género en promedio, vemos que las mujeres le dedican 41 horas semanales, mientras que los hombres le dedican solo 19 horas”.

40 Horas

En el contexto de la tramitación del proyecto 40 horas, que ahora está en el Senado, el estudio de Fundación SOL realizó una simulación suponiendo que se apruebe el proyecto.

En dicho escenario, se observa una reducción de la pobreza de tiempo para hombres y mujeres. Sin embargo, bajo estos parámetros, aún la mitad de las mujeres que trabajan 45 horas remuneradas y ahora lo harían 40 seguirían estando en pobreza de tiempo, mientras que, para los hombres, esa proporción sería de 1 cada 5.

“Este ejercicio da cuenta de una situación bastante crítica dentro de los hogares en cuanto a la suficiencia de tiempo, ya que, aun reduciendo la jornada laboral máxima en 5 horas, una proporción importante de la población no contaría con el tiempo necesario para la reproducción de su vida”, señaló Francisca Barriga, coautora e investigadora de la fundación.

Dentro de las cifras obtenidas se puede observar que 1 de cada 4  personas (24,2%) seguirían sufriendo escasez de tiempo si se redujera la jornada en 10 horas, porcentaje que llegaría al 40,2% para el caso de las mujeres y al 12,1% en hombres. Incluso si se redujera la jornada máxima semanal a 20 horas, el 20,6%, es decir, 1 de cada 5 mujeres no tendría tiempo suficiente para el descanso, autocuidado y ocio.

Junto a esto, el estudio planetas una “realidad preocupante” de quienes presentan jornada laboral semanal de 45 horas y, al mismo tiempo, se encuentran en pobreza de tiempo, puesto que destinan 43,3 horas semanales, en promedio, a labores domésticas y de cuidados, totalizando 88,8 horas de Carga Global de Trabajo semanal. Así, para que este grupo se ubique, en promedio, justo en la línea de pobreza de tiempo (67,5 horas semanales) la jornada remunerada no debería exceder las 23,7 horas semanales.

A partir de la evidencia obtenida, la investigación alerta sobre la insuficiencia de tiempo, tanto en el caso de la población en general, pero de forma más grave en grupos particulares como las mujeres y personas que trabajan jornada completa. De igual forma, señalan la urgencia de avanzar en reducciones de la jornada máxima laboral con una mirada integral, poniendo en el centro los tiempos de cuidado por sobre los del mercado.

El estudio también plantea que pese a que el aumento de la productividad durante las últimas décadas ha permitido que los trabajadores y trabajadoras sean capaces de producir la misma cantidad de mercancía en cada vez menor tiempo, esto no se ha traducido en mejoras materiales significativas para los y las trabajadoras.

“El trabajador financia su propio trabajo y además ganancias para el capital. De una jornada laboral de 8 horas, sólo 3 horas de trabajo están destinadas al salario y 5 a las ganancias del capital. Si se tiene en cuenta la rotación del capital, las cifras son de 7 horas para el empresario y sólo una para el trabajador o trabajadora” afirmó Gonzalo Durán, coautor del estudio e investigador de Fundación SOL.

Además, Fundación SOL plantea que «la discusión sobre jornada laboral permite visibilizar el trabajo como punto central dentro del contexto de la producción capitalista. En ese sentido, el fortalecimiento sindical a través de la negociación colectiva por rama de actividad económica y en múltiples niveles es una condición central y de primer orden para la discusión sobre el tiempo y su pobreza, la productividad laboral y la acumulación capitalista».

Puedes leer el estudio completo a continuación:

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